Soft Skills im Sekretariat

Ihr beruflicher Erfolg wird zu 90 Prozent von Ihrem persönlichen Image bestimmt - das haben Studien ergeben. Ihre Fachkompetenz wird als selbstverständlich vorausgesetzt. Das Entscheidende ist, wie Sie Ihr Können und Ihre Fachkompetenz nach außen präsentieren, damit diese wahrgenommen werden. Der Schlüssel dafür sind Ihre sogenannten Soft-Skills, etwa Ihre Kommunikations-, Durchsetzungs- und Überzeugungsfähigkeiten, Ihre Selbst-PR etc

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Stellenabbau


Autor Nachricht
Verfasst am: 26. 07. 07 [15:05]
Shems
Themenersteller
Dabei seit: 11.02.2005
Beiträge: 480
Hallo zusammen!

Bin grad ziemlich angeschlagen, nachdem unser Perso mich spontan zum persönlichen Gespräch gebeten hat ...

Hintergrund ist, dass das Unternehmen einen neuen Eigentümer hat und wie das eben dann so ist, ergibt die Analyse immer, dass die Personalkosten zu hoch sind. Produktives Personal "tut" ja was und unproduktives Personal wie Sekretärinnen liegen nach deren Ansicht der Firma ja nur auf der Tasche.

Im vergangenen Jahr 2 Tage vor Weihnachten(!) wurde mir dann das Anliegen eines Aufhebungsvertrages unterbreitet. Nachdem ich wochenlag darauf nicht reagierte, wurde ich zum ersten persönlichen Gespräch mit dem Perso gebeten, der mir einen Vertragsentwurf mit Rechenbeispielen und Entwurf eines Zwischenzeugnisses in die Hand drückte.

Bin damit dann mal zum Anwalt und der hat klar in meinem Interesse ein ganz anderes Rechenbeispiel zusammengestellt und dieses der Firma unterbreitet, kurzes Hin- und Her. Man einigte sich nicht und ich sitze halt immer noch in der Firma (weil es einen Kündigungsschutz bis Jahresende gibt). Die Auftragslage des Unternehmens hat sich im Laufe dieses Jahres sehr gebessert und es hieß zwischendurch, dass die angedachten Aufhebungsverträge (betraf mehrere im Haus) nicht weiter verfolgt werden.

Tja und heute hielt man es dann wieder für erforderlich, nachdem jetzt mehrere totgeschwiegene Monate vergangen sind, mich nochmals darauf hinzuweisen, dass der Plan weiterverfolgt wird und meine Stelle auf jeden Fall im nächsten Jahr gestrichen wird, wenn der Kündigungschutz fällt. Ich hatte mir auch keine Illusionen gemacht, dass MAN es sich nochmal überlegt. Trotzdem haut es mich wieder so aus den Socken, dass man es erneut für nötig hielt, mir diese Tatsache nochmals "um die Ohren zu hauen".

Die Bewerbungen, die ich seit Anfang des Jahres rausgeschickt habe, waren allesamt Fehlschläge.

Sorry jetzt für dieses Ausheulen :?

Shems
Verfasst am: 26. 07. 07 [16:07]
kw
Dabei seit: 13.07.2007
Beiträge: 14
Hallo Shems,

Du brauchst Dich nicht für das Ausheulen zu entschuldigen.
Mir tut es sehr leid für Dich. Drücke Dir die Daumen, dass Du schnell einen anderen Job findest.
Kopf hoch.

Liebe Grüße
Verfasst am: 26. 07. 07 [21:02]
jenny14101976
Dabei seit: 10.03.2005
Beiträge: 14006
Shems, in welcher Ecke Deutschlands suchst du denn?

"Mit jeder neu gelernten Sprache erwirbst du eine neue Seele." Aus Tschechien

http://www.cosgan.de/images/smilie/frech/a035.gif
Verfasst am: 27. 07. 07 [07:33]
bluemoon
Dabei seit: 02.04.2003
Beiträge: 449
oooch Shems *ganzliebdrück*!
Es soll wohl so sein, dass du in diesem "Laden" nicht so alt wirst.
Auch wenn's nicht immer so einfach ist, einen Job zu finden...sieh es als Chance. Ich drück auch kräftig die Daumen.
Liebe Grüße
Verfasst am: 27. 07. 07 [07:59]
Shems
Themenersteller
Dabei seit: 11.02.2005
Beiträge: 480
guten morgen ihr lieben icon_smile.gif

Danke Euch für's Daumen drücken. Ich geb ja auch nicht auf, was zu finden. War halt noch nie in so einer Lage, dass ich suchen mußte. Bislang hab ich immer gesucht, weil ich wechseln wollte. Und ... ich HASSE Vorstellungsgespräche icon_lol.gif

Um das Unternehmen ist's mir auch nicht schade. Stimmung ist seit Jahren schlecht, Arbeit fordert mich nicht sehr, ist halt bequem, weils nicht weit zu fahren ist.

Ärger mich viel über mich selbst, dass ich nicht schon vor Jahren gegangen bin und dass man hier der Meinung ist, mich in unregelmässigen Abständen auffordern zu müssen, dass ich doch nun endlich mal gehe, bevor sie mir nächstes Jahr die Kündigung aussprechen. Ist deren Taktik die betroffenen Personen mürbe zu machen.

@jenny14101976
Ich komme aus dem Raum Düsseldorf und suche natürlich auch hier.

Shems



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