Gleichbehandlungsgesetz, allgemeines

Seit dem 18. August 2006 gilt das "Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz". Nun heißt es für Sie, Absagen auf Bewerbungen nicht nur von altmodischen Floskeln zu befreien, sondern auch so zu formulieren, dass Sie damit niemanden diskriminieren. Mit den Sekada Daily Tipps zu Kündigungsschreiben sind Sie immer auf der sicheren Seite.

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